接體的工作真的都沒有人要做嗎？

#問AI關於職業選擇，應該要什麼思維？

A：做你最喜歡的事

B：做你最擅長的事

C：做錢能賺最多的事（收益最高）

D：做這社會最需要人去做，其中間錢最多的事

E：做你認為最簡單的事

F：做最少人想去做的事

AI回答關於F：做最少人想去做的事，它

的說法與分析是：

F：做最少人想去做的事

就職情況：進入「生命禮儀/喪葬」基層，如接體員、火化場助理。

優點：入行門檻意外地低。 因為極度缺人且沒人想做，只要你肯做、不怕、肯學，前輩非常願意手把手帶你。這是中下能力者「超車」高學歷、高技術者的絕佳賽道。

缺點：必須忍受高強度的體力勞動、環境異味，以及早期低薪、高勞動、被社會偏見對待的磨練期。

後果：這是中下能力者最容易「逆襲」的策略。 只要熬得住，隨著經驗累積、膽識變大，你能在這個高壁壘行業建立無可取代的專業地位，最終賺取高於常人數倍的收益。

F（喪葬高階技術）：如果渴望終身不失業與高暴利。

幫遺體穿衣服，在醫院等候死者遺體，

化妝入殮等等，

我認為這是主要“沒有人想做”的部分

五行來說這種行業算屬土，其實我沒有很適合

但對於是否真的現在沒有人想做這些職業？

應該跟禮儀師不一樣（就是在葬禮會場的）

去查了一下104的工作內容

【主要工作內容】

1. 全程陪伴與支援

‧ 從臨終前的關懷、往生後的大體接運、拜飯儀式、環境整理等工作全程參與。

‧ 協助遺體洗禮、穿著、上妝等尊體作業（由資深禮儀師指導執行）。

2. 喪禮流程規劃與執行

‧ 協助依家屬宗教信仰與需求，協調安排完整的喪禮流程。

‧ 協助設計、印製訃文、會場佈置（靈堂、奠禮堂）等。

3. 家屬情緒與後續關懷

‧ 提供悲傷輔導資源，並於喪後持續進行關懷追蹤。

‧ 做為禮儀師與家屬溝通之橋梁，協助說明儀程與處理需求。

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