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生成式AI改變高齡白領職涯路徑，55歲以上專業人才面臨提前退出職場壓力
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標題：生成式AI改變高齡白領職涯路徑，55歲以上專業人才面臨提前退出職場壓力來源：iknow科技產業資訊室
原文：
這很合理啊
各部門經理底下還有 副理、協理 底下還有 組長、科長 底下還有資深員工 然後
最底層是 菜鳥 實習生
極端情況，公司白領工作只需要 總經理 + 各部門經理 + AI
副理、協理、組長、科長、資深員工、（菜鳥 實習生 ） 都是多餘的
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