Re: [請益] 海外offer請益
@@ 路過 提供一些數據點
2.公司看起來還滿不錯
你可以看review 大致上都評價都滿正面的 總分到達4.1 樣本807total
這算是很正面訊號 有毒和極捲的公司大多都是3.6以下 公司只要超過4.0就可以去(Amazon:3.5 Meta:3.4 Tesla:3.6 )
灣區好處就是 人認識多 跳槽方便 缺點就是現在是地獄競爭 如果單身可以賭一把弄完身份後 現在灣區就是抱團去打新創 角鬥士戰爭 你如果喜歡這種路線
那2會是一個不錯地方
1.蘋果的優點也就是缺點
穩定但一堆跨部門NDA限制 內部就算坐在鄰座 只要不在同案子
都不能討論任何工作相關事情
因此很難有big scope體驗 也因為這樣蘋果的manager權力很大 要let go或升官都你家m1 m2說的算
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@@歡迎來體驗一杯10美金的吃茶三千 和100美金的鼎泰豐
各位大大好，
最近有拿到兩個口頭機會 但還在跑正式offer流程
因為HR說給的考慮窗口期不多 所以先來問
兩邊工作內容跟未來發展方向差滿多的，
想請教大家如果以未來發展跟薪資成長來看會怎麼選。
背景按時間序
美國Top 20 MS CS
4年外商品牌QPM經驗，
美國Top 5 MEng ME
希望未來薪資天花板高一點。
目前規劃大概再工作3年後回台灣發展。
=== 外商A ===
地點：上海
職位：筆電PQE
職等：ICT3
薪資：稅前N
優點：
1. A品牌跟履歷認可度高
2. 可以補足工廠不熟的部分 以前工作大部分不會第一線接觸工廠 跟工廠沒那麼熟後來面試常常被刁
3. 可以繼續累積NPI、Manufacturing跟Supplier Quality經驗
4. 之後不管回台灣或繼續走Consumer Electronics，應該都有不少選擇
5. 未來希望可以往其他function (TPM, EPM等）
缺點：
1. 本質上還是在原本Quality領域繼續深化
2. 擔心如果長期一直做消費型Q
薪資天花板會不會比較有限
小結：
品牌、產品跟目前經驗都很順
履歷跟career path是一個提升 風險低 波動小一點
=== 以前做手機N ===
地點：灣區
職位：Yield & Quality Systems Engineer
職等 : Senior JG9
薪資：稅前約2N
產品：
原Infinera（去年被併購）的Photonic Semiconductor，
主要是InP Photonic IC Chip/ Wafer Fab相關。
優點：
1. 可以從PC Hardware跨進Semiconductor / Wafer Fab (目前0半導體經驗）
2. 有機會接觸InP、Photonics、
Wafer Yield跟Semiconductor Manufacturing
3. 未來如果想跳Semiconductor / AI Hardware公司選擇比較多
4. 三年後回亞洲，除了原本Consumer Hardware，可能也多了Semiconductor / Optical/ AI Infrastructure這條路
缺點：
1. N品牌認可度相對沒那麼吸引人
2. InP / Photonics相對比較niche，
擔心未來轉職市場比較小
3. 不知道如果雙棲 年資會怎麼算
4. 基本上升職加薪可以視為沒有 不宜久待
小結：
還年輕跨領域拿經驗 風險高 相對波動大
=== 目前自己的想法 ===
原本比較偏A
主要是品牌、產品跟目前經驗都很順
但認識的朋友說以我目前的背景
現在能面進A
兩年後基本上還是可以再面的上
但N
趁有機會多拿一個
Semiconductor / Fab / Photonics的經驗
之後可以同時看
Consumer Hardware跟Semiconductor / AI Hardware
而且目前還有簽證這次不留美國之後很難了
比較傾向不把N當長期待的公司，
而是做2～3年把Fab / Yield經驗拿到，
之後回亞洲或再找下一個機會。
主要希望未來薪資天花板高，
不一定要一直做Quality。
想請教各位前輩：
1. 如果是這兩個Offer會選哪一個？
2. InP / Photonics / Fab Yield經驗，市場認可度如何？
3. 如果N只待3年，是否求職還能兩棲，會不會四不像
4. 如果以5～10年薪資天花板來看，PC Hardware Quality跟Semiconductor / AI chip哪條路比較好？
謝謝大家。
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