武器買了沒人操作？國軍戰力亮紅燈　前

一直在講錢的人，可以思考一下如果真的是錢的問題

為什麼薪水最少、沒有戰鬥加給的學校、機關、後勤廠庫

志願役滿編率高到嚇人？

而領著危險加給、戰鬥加給的主戰打擊部隊卻嚴重缺編？

因為軍人不怕窮，怕的是窮忙、瞎忙、不確定！

前陣子一堆靠北長官的說早申請好出國或國內旅行

一個演習命令下來，就幾萬飛了

還有有些單位演習一樣可以出國外散宿

有些家裡有家因的都不能回家

再來之前講過打擊部隊每天被無腦的

裝檢、業務督導、無意義的長官巡視給塞滿

戰備基地三軍各種操演全壘打

爽單位什麼都不用作只比你少戰加

你的建軍方向如果是對的，把這些無腦業務砍掉，把爽缺的志願役逼回一線，人力怎麼會不夠？

你就算底薪加到八萬，只要這種文化不改，前線打擊部隊依然留不住人，我去爽單位領一樣的錢。我之前文就明白反對加薪了

不但不能加薪

爽單位還應該扣志願役加給

調降資績分

廢止主官任期獎勵等

加底薪就會有人？呵呵

清潔隊搶破頭，是薪水多嗎？

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